职位名称

总裁助理

职位代码

所属部门

总裁办

薪金标准

20000-25000

填写日期

2019年8月

核 准 人

职位概要:

负责对各项目战略规划、营销策略和销售计划的统筹管理

工作内容:

1. 负责对各项目战略规划、营销策略和销售计划的统筹管理；
2. 负责收集各地项目资源信息，及时掌握市场动态，确定市场开拓重点地域，跟踪重点项目；
3. 负责根据区域市场开发及资源整合情况，提出建议；
4. 负责市场营销推广，对推广项目进行前期调研及现场踏勘，采集项目性质、项目类型、建设方式、竞争对手等市场数据信息。协助做好项目前期定位、初步规划设计的配合工作，负责项目的经济测算，编制可行性报告。
5. 负责项目拓展区域各职能部门和既有合作伙伴、协作单位公共关系的建立和维护，积极拓展其他关系渠道。
6. 负责收集公司危机信息，判别危机类型和等级，并根据实际情况开展危机公关工作,做好市场危机公关处理及舆论管理；

任职资格:

教育背景:

◆全日制本科以上学历，公共关系管理，法学，营销学、工商管理、商务管理等相关专业优先；

培训经历:

◆受过营销管理、项目管理、市场推广、谈判等方面的培训；

经 验:

◆在500人以上大型企业就职过，有市场开拓，公关维护，售后服务等相关经验。

技能技巧:

◆具备很强的策划能力、业务推进、分析问题及解决问题能力，能有效整合资源实现目标；

◆具备优秀的领导能力、团队管理能力，执行力强，富有处理公共事务的能力；

◆市场经验丰富，有丰富的公共社会资源及一定的客户资源，良好的沟通协调，文字表达，商务谈判能力；

◆形象气质佳，综合素质高，年龄在28-38岁之间，熟悉商务礼仪；

◆懂粤语，持CT驾照，不定时出差；

工作条件:

工作场所:办公室。

环境状况:舒适。

危 险 性:基本无危险,无职业病危险。

职位名称

平面设计专员

职位代码

所属部门

品牌推广中心

薪金标准

5000-8000

填写日期

2019年8月

核 准 人

职位概要:

负责公司形象系统的建立与维护

工作内容:

负责公司日常宣传，策划设计制作，公司形象展览布置，例如宣传册、DM单、邮寄、海报、展架等平面宣传广告；

企业CI标准化设计，企业宣传资料的设计、制作及创新；

负责公司业务的运营推广方案设计、广告平面设计制作及其他图文处理；

负责微信公众号企业徽标处理，风格的把握，色调搭配，图片处理，合理布局；

负责公司其他部门设计文件的使用、修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合等。

任职资格:

教育背景:

◆ 本科及以上设计相关学科毕业，美院毕业的优先考虑。

培训经历:

◆ 受过设计、美术等方面的培训。

经     验:

◆ 2年以上设计工作岗位相关工作经验。

技能技巧:

◆ 有敏锐的美术感觉和个性化主张；

◆ 熟练应用PHOTOSHOP、INDESIGN、CORELDRAW、ILLUSTRATOR、DREAMWEAVER其中三种以上平面、网页设计软件；

◆ 具备以下任意一项特长者优先：擅长网络推广创意、擅长漫画创作、擅长UI设计。

态    度:

◆ 积极主动、灵活应变、认真负责、诚实谨慎；

◆ 沟通协调能力强，具有良好的团队合作精神；

◆ 工作态度认真，能在较大的压力下保持良好工作状态。

工作条件:

工作场所:办公室。

环境状况:舒适。

危 险 性:基本无危险,无职业病危险。

职位名称

文案策划专员

职位代码

所属部门

品牌推广中心

薪金标准

5000-8000

填写日期

2019年8月

核 准 人

职位概要:

负责公司宣传文案策划，负责公司官网、公众号等营销策划活动运营

工作内容:

1.负责公司企业形象的树立、宣传、维护及提升；

2.负责公司微信公众号、官网的日常营销策划运营；

3.负责日常软文编写、排版及文案的推广、撰写与发布；

4.及时捕获行业热点、展开市场调研，分析市场信息，掌握行业竞争状况，营造积极营销氛围；

5.协助参与公司营销方案的策划及撰写；

6.负责协调与相关新闻媒体的关系，负责预防和阻止对公司消极负面报道的出现；

7.完成领导安排的其他工作项目。

任职资格:

教育背景:

◆ 本科及以上专业新闻、传播丶中文类相关专业优先。

培训经历:

◆ 受过文字编辑等方面的培训。

经     验:

◆ 有2年以上相关的文案策划经验和能力。

技能技巧:

◆ 有敏锐的美术感觉和个性化主张；

◆ 熟练使用Office系列办公软件；

◆ 有较强的文字编辑能力，擅长文案策划、活动策划、话题策划、口碑营销和事件炒作；

◆ 掌握微博微信平台、公众平台及微信的各项功能点，对微信运营手法有自己的见解；

◆ 对移动互联网文化、热点事件、新闻动态等信息敏感，具有很强的话题创意能力和图片鉴赏能力，且善于抓住用户需求和心理；

◆ 有服务意识，善于与人沟通，主动性强；思维活跃，积极乐观，工作细心，责任心强。

态    度:

◆ 积极主动、灵活应变、认真负责、诚实谨慎；

◆ 沟通协调能力强，具有良好的团队合作精神；

◆ 工作态度认真，能在较大的压力下保持良好工作状态。

工作条件:

工作场所:办公室。

环境状况:舒适。

危 险 性:基本无危险,无职业病危险。

职位名称

人事行政专员

职位代码

所属部门

人事行政部

薪金标准

5000-8000

填写日期

2019年8月

核 准 人

职位概要:

负责公司人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才

工作内容:

1、负责公司人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才；

2、负责应聘人员的预约、面试接待，员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；

3、负责建立和维护人事档案、及时更新员工的个人信息和资料，以及入职人员的背景调查；

4、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象；

5、负责来电、来访客人的接待工作；快递的收发；

6、负责及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；

7、负责办公用品采买、保管、发放、办公设备维护报修；

8、负责快递、办公用品、票务等日常行政费用的统计；

9、负责票务及酒店等相关预定工作；

10、负责公司行政固定资产的管理及盘点；

任职资格:

1、统招本科学历以上，人力资源、行政相关专业，有驾照者优先；

2、3年以上人力资源、行政管理工作经验，有执行团队活动、培训及招聘工作经验；

3、熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规，

4、 认真细致，踏实稳重，工作细心，责任心强，并具有良好的职业道德与素养，具有较强的保密意识；

5、具有较强的影响力和沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作OFFICE等办公软件

工作条件:

工作场所:办公室。

环境状况:舒适。

危 险 性:基本无危险,无职业病危险。

职位名称

商务专员

职位代码

所属部门

市场运营中心

薪金标准

4000-6000

填写日期

2019年月

核 准 人

职位概要:

负责公司日常商务管理

工作内容:

1．全面负责公司商务管理相关事宜，规范商务流程，确保公司利益；

2．负责商务合同的履行，及时协调和协助解决出现的商务问题；

3．负责公司商务合同、协议等的签订，并最大化规避存在的风险问题；

4．负责销售数据的收集、合同登记、发票开具申请；

5．负责合同执行监督管理：合同备案、合同进度监督（时间、服务）、付款情况、合同完结（验收、归档、付款）；

6．负责处理客户的一般商务事件请求，处理日常商务工作（订单处理、返款核算等）；

7.搜集行业的市场信息并进行分析整理；

8.协助商务活动的安排及实施；

9.领导交代的其他事项。

任职资格:

教育背景:

◆ 大专及以上市场营销、商务管理及相关专业。

培训经历:

◆ 受过商务服务、商务拓展等方面的培训。

经     验:

◆ 有2年以上相关的商务工作经验。

技能技巧:

◆ 受过商务谈判、经济法、商务合同起草等方面的培训；

◆ 熟悉商务运作流程，具备贸易谈判、商务礼仪专业技巧及相关知识；

◆ 较强的亲和力和表达能力，较好的气质和谈吐，思维敏捷，具有较高的商务谈判技巧。

态    度:

◆ 学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识；

◆ 能够承受较强的工作压力。

工作条件:

工作场所:办公室。

环境状况:舒适。

危 险 性:基本无危险,无职业病危险。